Türkiye’de Uzman Kaynakçı İhtiyacı Türkiye’de birçok işletme son yıllarda bazı mesleklerde uzmanlaşmış personellere ulaşmakta zorluk yaşamaktadır. Özellikle kaynakçı gibi uzmanlık gerektiren alanlarda nitelikli personel bulma sorunu giderek artmaktadır. Hindistan’dan 300 Kaynakçı Getirildi Türkiye’de kaynakçı bulmanın zorlaştığını ifade eden yetkililer, 18 Mart 2022 tarihinde inşa edilen 1915 Çanakkale Köprüsü projesi sırasında çözümü Hindistan’dan 300 kaynakçı getirmekte…
Türkiye’de birçok işletme son yıllarda bazı mesleklerde uzmanlaşmış personellere ulaşmakta zorluk yaşamaktadır. Özellikle kaynakçı gibi uzmanlık gerektiren alanlarda nitelikli personel bulma sorunu giderek artmaktadır.
Türkiye’de kaynakçı bulmanın zorlaştığını ifade eden yetkililer, 18 Mart 2022 tarihinde inşa edilen 1915 Çanakkale Köprüsü projesi sırasında çözümü Hindistan’dan 300 kaynakçı getirmekte buldu. Bu adım, Türkiye’deki uzman kaynakçı eksikliğine geçici bir çözüm olarak görülmektedir.
Ekonomi yazarı Vahap Munyar konuya ilişkin yaptığı açıklamada, Türkiye’deki uzman kaynakçı eksikliğinin yabancı işçi ithaline neden olduğunu belirtti. Munyar, bazı özel işlerde Hindistan gibi ülkelerden gelen personellerin istihdam edildiğini vurgulayarak, bu durumun Türkiye’deki uzmanlık boşluğundan kaynaklandığını dile getirdi.
Munyar’ın ifadelerine göre, Türkiye’deki işletmelerin uzman kaynakçı ihtiyacını karşılayamaması, yabancı işçi ithaline neden olmaktadır. İşçilerin daha iyi koşullarda çalışmak ve daha iyi gelir elde etmek istemesi, Türkiye’deki uzman kaynakçı sorununu daha da derinleştirmektedir.
Türkiye’de uzman kaynakçı ihtiyacının karşılanması için yerel kaynakların geliştirilmesi ve nitelikli personelin yetiştirilmesi önem taşımaktadır. Uzmanlığa dayalı mesleklerde yerli insan gücünün artırılması, yabancı işçi ithalatının azaltılmasına ve ülke ekonomisine katkı sağlanmasına yardımcı olacaktır.
